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9月1日起，郴州上調(diào)最低工資標(biāo)準(zhǔn)

肖佩珊 譚琳潔     2025-08-30 08:12:10

經(jīng)郴州市人民政府同意，8月28日，郴州市人力資源和社會保障局印發(fā)《關(guān)于調(diào)整郴州市2025年最低工資標(biāo)準(zhǔn)的通知》，決定自2025年9月1日起，郴州市月最低工資標(biāo)準(zhǔn)將由目前的1700元/月調(diào)整為1800元/月，小時最低工資標(biāo)準(zhǔn)由17元/小時調(diào)整為18元/小時。

此次調(diào)整適用于全市各類企業(yè)、民辦非企業(yè)單位、有雇工的個體工商戶及與之形成勞動關(guān)系的勞動者，同時覆蓋國家機關(guān)、事業(yè)單位、社會團體中建立勞動合同關(guān)系的人員。

最低工資標(biāo)準(zhǔn)是指勞動者在法定工作時間或勞動合同約定的工作時間內(nèi)提供正常勞動后，用人單位必須支付的最低勞動報酬。月最低工資標(biāo)準(zhǔn)適用于全日制就業(yè)勞動者，小時最低工資標(biāo)準(zhǔn)適用于非全日制就業(yè)勞動者。值得注意的是，根據(jù)《湖南省最低工資規(guī)定》，最低工資不包括延長工作時間工資、特殊工作環(huán)境津貼、獎勵性工資、非貨幣性福利待遇、單位代繳的社會保險費和公積金等，但包含勞動者個人應(yīng)繳納的社會保險費。

用人單位如違反最低工資規(guī)定，勞動者可依法通過12333熱線、屬地勞動保障監(jiān)察機構(gòu)等渠道投訴舉報，也可申請勞動仲裁或向人民法院提起訴訟，維護自身合法權(quán)益。

作者：肖佩珊 譚琳潔

責(zé)編：何慶輝

一審：何慶輝

二審：羅徽

三審：陳淦璋

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