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能省1.5個大廚工資!社保新規(guī)下,炒菜機器人成餐飲用工最優(yōu)解?

  湖南日報·新湖南客戶端   2025-08-15 10:49:34

“招聘兼職臨時工”“返聘退休工”……隨著最高法關于“餐飲店不繳納社保的協(xié)議一律無效”的規(guī)定即將生效,餐飲行業(yè)掀起了用工的最優(yōu)解的討論。

激烈討論下,其中一則機器人爆改“中餐大廚”的帖子引起不少網(wǎng)友留言互動。不少網(wǎng)友調侃道,“這下好了,機器人不用交社保,餐飲老板不用焦慮了”。甚至還有餐飲品牌的員工現(xiàn)身說法,“1個人同時可以操作3臺機器,不需要多個大廚也能快速出餐。”……

實際上,炒菜機器人在餐飲行業(yè)的應用由來已久。一批連鎖餐飲通過炒菜機器人,甚至開出了幾百家門店。

比如湘式蓋碼飯品牌“霸碗”,紅餐網(wǎng)了解,其所有門店都配備炒菜機器人的運營模式,目前已經(jīng)在全國開出超500家門店。另外,其官網(wǎng)介紹,當前霸碗所有門店的炒菜機均為自研,并且已迭代至第三代。

大力布局炒菜機器人的實際上不止霸碗,今年在港股上市的徽菜品牌小菜園,其實早在2023年就開始在部分門店里使用炒菜機器人。小菜園上市前發(fā)布的招股書顯示,其上市募集的資金,有一部分就是用于采購3000臺炒菜機器人的,并且每臺炒菜機器人的客單價為5萬元,預計花費1.5億元。3000臺炒菜機器人的采購量,按照小菜園當前600余家門店數(shù)算,意味著小菜園平均每家門店大約會投放5臺炒菜機器人。

越來越多連鎖餐企紛紛尋求炒菜機器人解決方案。紅餐網(wǎng)盤點發(fā)現(xiàn),像農耕記、金鼎軒、米村拌飯、大米先生、鄉(xiāng)村基、南城香等知名快餐連鎖的后廚,同樣也在這兩年開始用上炒菜機器人,制作諸如魚香肉絲、番茄炒蛋、宮保雞丁等高度標準化的菜品。

圖片來源:圖蟲創(chuàng)意

炒菜機器人真有那么好?紅餐網(wǎng)觀察到,有不少的企業(yè)在使用炒菜機器人后算了一筆用工賬。

以安徽湘菜品牌尋湘地帶為例,在其正餐門店中,采用“智能化設備+傳統(tǒng)炒爐”結合的方式,2臺智能炒菜機器人承擔了近50%的炒菜工作,而且僅需1人即可完成,為后廚節(jié)省了1.5個炒菜師傅。

除此之外,據(jù)新湖南報道,使用炒菜機器人,人力成本大幅降低,直降幅度可達60%。傳統(tǒng)后廚往往需要兩名廚師,月薪合計約1.8萬元,而機器人方案可實現(xiàn)“一人操作五至六臺設備”,人力開支銳減。

針對炒菜機器人在餐飲企業(yè)的流行,也有不少網(wǎng)友發(fā)出疑問:“有了機器人炒菜,那真人廚師是不是就失業(yè)了?”“機器人會不會取代真人廚師啊”……

年輕廚師緊缺的局面,只會越來越明顯,機器代替人工是不可避免的。不過,紅餐網(wǎng)認為,為規(guī)避社保壓力,完全使用炒菜機器人替代真人廚師并非餐飲用工的最優(yōu)解。

即便在智能烹飪系統(tǒng)的加持下,不用交社保的炒菜機器人可以高效完成備菜、翻炒等標準化操作,但是顧客越來越需要的是不斷創(chuàng)新的菜品和真實的情感交流,而這就需要真人廚師去完成。因而,炒菜機器人的定位并非取代廚師,而是朝著“人機協(xié)同”的趨勢發(fā)展。通過這種協(xié)作模式,不僅能精準控溫、量化調味以提升菜品的標準化,還能憑借個性化定制滿足多元餐飲需求。

來源:紅餐網(wǎng)

作者:紅餐網(wǎng)桂湘;編輯:李唐

責編:喻亮

一審:何婷

二審:丁偉

三審:瞿德潘

來源:湖南日報·新湖南客戶端

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