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湖南日報·新湖南客戶端 2025-02-21 19:26:12
湖南日報·新湖南客戶端2月21日訊（通訊員 馬穎）2月21日，岳陽市人力資源和社會保障局黨組成員、副局長甘磊帶隊，市委組織部人才辦、市人社局相關科室專家，為城陵磯新港區(qū)企業(yè)就相關人力資源問題“上門服務”。城陵磯新港區(qū)黨工委委員、管委會副主任胡衛(wèi)主持座談會，新港區(qū)社會發(fā)展部和區(qū)內十余家企業(yè)代表參加。
會上，企業(yè)代表圍繞需要人社部門解答的政策、解決的實際問題以及希望人社和人才工作部門提供的服務依次進行提問發(fā)言。人社相關部門就企業(yè)代表所提出的問題現場“答疑解惑”“把脈問診”。
岳陽市人社局方面表示，市人社局是大家在人力資源和社會保障服務的“娘家人”，各企業(yè)在用工、培訓、職業(yè)技能的認定和等級提升有難題之時，可以多與我們的溝通交流和平臺政務服務專班聯(lián)系，爭取讓企業(yè)辦業(yè)務最多跑一次，或一次都不跑。
新港區(qū)方面表示，岳陽市人社部門領導為新港區(qū)企業(yè)在職業(yè)技能培訓、技能等級鑒定、企業(yè)員工職稱評審、社保、人才政策、勞動關系等方面的政策解讀，是新港區(qū)企業(yè)高質量發(fā)展的“及時雨”。我們要加強市人社局、人才辦與新港區(qū)的溝通協(xié)作，形成合力，建立聯(lián)動機制解決跨部門問題。優(yōu)化服務流程，簡化辦事程序，提升效率，為企業(yè)減負，營造良好營商環(huán)境。建立市人社局與新港區(qū)的長效溝通機制，定期召開座談會，開展調研走訪，及時為企業(yè)紓困解難，為新港區(qū)經濟高質量發(fā)展提供堅實保障。
一審：趙舜龍；二審：劉克宏；三審：任平
責編：王相輝
一審：周磊
二審：徐典波
三審：姜鴻麗
來源：湖南日報·新湖南客戶端
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